Johtamisen aineopinnot, 35 ECTS, JY:n avoin yliopisto [home page]
Open University
The registration deadline for this course passed 31.7.20 at 23:59.
Payment information
Study fee: | 350.0 Euro |
---|---|
Instalments: | 2 even instalments |
General information
Home page: | http://www.avoin.jyu.fi/oppiaineet/kauppatieteet |
---|---|
Registration period: | 1.8.19 at 0:00 - 31.7.20 at 23:59 |
Study right valid: | 720 days from the registration date |
Credits: | 35.0 ECTS cr. |
Registered: | 67 |
Organisations: | Johtaminen (open univ.) (AVOYJO), Open University (AYO) |
Course organisers: | JY:n avoin yliopisto |
Current events: | Voit ilmoittautua ja aloittaa opinnot milloin vain sekä suorittaa ne pääosin etäopiskellen. Jyväskylän yliopiston kauppakorkeakoulun opetussuunnitelmat muuttuvat ja avoimen yliopiston opetuskäytänteet uudistuvat 1.8.2020 – näin palvelemme sinua opinnoissasi. Kesällä
Huomioi, että 15.6. jälkeen palautetut tehtävät arvioidaan pääsääntöisesti elokuussa. Suorituspäiväksi tulee aina tehtävän tai etätentin palautuspäivä. Elokuusta alkaen
|
Contents: | Johtamisen aineopinnot käsittelevät johtamista ja johtajuutta henkilöstöjohtamisen ja strategisen johtamisen näkökulmista. Opinnoissa luodaan tiedolliset, taidolliset ja asenteelliset valmiudet ihmisten ja asioiden hyvään johtamiseen ja organisointiin, myös organisaatioiden muutostilanteissa. Aineopintoihin sisältyvät opintojaksot Opintojaksojen tarkat suoritustapa- ym. tiedot löytyvät linkkien kautta. Pakolliset opinnot (22 op):
Valinnaiset opinnot (väh. 13 op):
|
Learning outcomes: | Opetuksen tavoitteena on kouluttaa johtamista, esimiestyötä ja työyhteisöjen näkökulmaa arvostavia ja niiden kehittämisestä kiinnostuneita vastuunsa tuntevia ammattilaisia yritysten ja muiden organisaatioiden haasteellisiin esimies- ja asiantuntijatehtäviin. Tavoitteena on, että opiskelijoille syntyvät tiedolliset, taidolliset ja asenteelliset valmiudet ihmisten ja asioiden hyvään johtamiseen ja organisointiin. Opetuksen laatu perustuu uuteen kansainväliseen tutkimukseen sekä teoreettisen että käytännöllisen tiedon vuorovaikutukseen. |
Prerequisites: |
|
Registration: |
|
Completion mode: | Opiskelutapoja ovat kirjalliset oppimistehtävät, tentit, etätentit ja verkkokurssit. Opiskelija voi valita vaihtoehtoisista suoritustavoista itselleen parhaiten soveltuvan tavan opiskella. Lisäksi opinnoista tarjotaan lähiopetusta Jyväskylässä ja Helsingissä. Opinto-ohjausta on tarjolla opintojen kaikissa vaiheissa sekä opintojen sisältöihin että suoritusmuotoihin liittyen. Mikäli opiskelija sisällyttää opintojakson YJOA1920 Aineopintojen seminaarityöskentely ja tutkielma (10 op) opintoihin, sen suorittaminen edellyttää osallistumista seminaarityöskentelyyn sekä johdantojaksojen JSBA1110 Metodiopinnot (6 op) ja JSBA1120 Tiedonhankintamenetelmät (1 op) suorittamista. Johdantojaksot (yht. 7 op) suoritetaan keväällä 2019 käynnistyvän seminaarityöskentelyn yhteydessä. Opintoihin kuuluu englanninkielistä opintomateriaalia, mutta suorituskielenä on suomi. Opintojaksot YJOA3110 Strategic Management ja CEMA2110 Business, Society and the Environment voi suorittaa myös englannin kielellä. |
Contact information: | Avoimen yliopiston opintopalvelut |
Key words: | johtaminen |
Courses belonging to the study module
- CEMA2110 Business, Society and the Environment
- JSBA7140 Project Management
- PSYA151 Työ- ja organisaatiopsykologia II
- URAA1001 Team and Client Project Course
- YCCA2150 Corporate reputation management
- YCCA2160 Social interaction at work organizations
- YCCA2170 Media Relations
- YJOA2110 Human Resource Management
- YJOA2120 Wellbeing and Management
- YJOA2130 Management and Personnel Training and Development
- YJOA2140 Business and Leadership Ethics
- YJOA2150 Recruitment and Career Management
- YJOA2160 Relationship between work and family
- YJOA2170 Basics of Human Resources Management
- YJOA2180 Career and Recruitment
- YJOA2190 Management in teamwork and group dynamics
- YJOA1920 Bachelor Level Research Tutorial and Bachelor´s Thesis
- YJOA3110 Strategic Management
- YMAA2120 Managing Customer Relationships and Services